本学年，智工系积极响应学院学风建设号召，紧密围绕立德树人根本任务，结合专业特色与学生发展规律，创新构建“横向分层精准培养+纵向生涯贯通赋能”的矩阵化育人体系，同步推进“全员、全过程、全方位”三全联动机制，形成学风建设立体化网络。该模式以学生为中心，在横轴上实施“分年级、定制化”辅导，在纵轴上深化“个十百千”工程，形成纵横交织、精准覆盖的育人网络，有效激发了学生学习内驱力，营造了浓厚的学习氛围。

1.横向分层：聚焦年级特点，实施精准滴灌

1.1大一重“适应·筑基”：着力解决校园适应与专业认知问题。

心理护航适应：开展“心理剧表演”、“心理绘画”等特色活动，帮助新生缓解入学焦虑，建立积极心态，快速融入大学生活。

专业兴趣激发：举办“上农数字科技节Logo设计大赛”、“我的专业我来说”等活动，引导新生深入了解专业内涵，激发学习兴趣，打牢专业认同感和学习基础。

学习习惯养成：结合“开学第一课”、“学风建设主题班会”，明确学习目标与纪律要求，培育严谨求实的初始学风。

1.2大二强“发展·蓄能”：聚焦学生能力提升与职业准备关键期。

专业能力深化：组织“行业分析大赛”、“专业技能等级考证”辅导与动员，引导学生将理论知识应用于实践，拓宽专业视野，提升核心竞争力。

实习就业导航：依托“慧职梦”工作室资源，精心打造“职梦慧规划”训练营，涵盖简历优化、面试技巧、职业素养提升等内容，助力学生打通实习就业“最后一公里”。

生涯规划明晰：结合专业教育，引导学生进行更深入的自我探索与职业定位，明确发展路径。

2.纵向贯通：深化“个十百千”工程，生涯引领贯穿全程

依托学院“一站式”学生社区及系部“慧职梦”生涯规划工作室平台，纵深推进“个十百千”工程，将生涯规划深度融入学风建设，引导学生“认识自我、发展自我、成就自我”：

“个”——个性化咨询解难题：充分发挥工作室职业指导师、企业HR、优秀校友组成的专家团队作用，面向全系学生提供“一对一”深度生涯咨询与就业指导，有效解决学生在职业方向选择、求职技能提升、升学规划等方面的个性化困惑。

“十”——主题团辅拓视野：围绕共性需求，系统化开展涵盖行业认知、求职技能、升学规划等“十类主题”团体辅导活动，如教授讲专业、企业讲需求、学生讲成长、专升本宣讲会等，显著提升了学生的职业认知与求职竞争力。

“百”——实践活动强能力：积极组织并引导学生参与线上线下相结合的百场实践活动。如企业参观、校友论坛、志愿服务、社会实践等，在实践中深化专业理解，锻炼综合能力，反哺学风建设。

“千”——全面覆盖促成长：工程目标惠及全系千名学生。通过智慧平台（生涯预约系统、信息推送）与实体空间（慧职梦服务站：提供简历打印、职业测评等）联动，打破时空限制，让生涯规划与学风建设服务便捷触达每一位有需求的学生。

本学年智工系的学风建设工作，以矩阵化培养为核心理念，通过横向分层精准辅导与纵向“个十百千”工程赋能双轨并行，有效提升了学风建设的针对性和实效性。未来，我们将持续深化这一模式：精化分层内容，进一步研究大三学生需求，完善全学段覆盖的精准辅导体系；深化工程内涵，拓展“个十百千”工程资源，引入更多优质企业、校友资源，丰富主题活动和实践平台；强化数字赋能，优化智慧平台功能，加强数据分析，实现对学生成长轨迹的精准画像和个性化推送；固化长效机制，总结提炼经验，将有效举措制度化、常态化，持续擦亮智工系学风建设与生涯教育融合的特色品牌，为培养高素质技术技能人才提供坚实支撑。